(趣旨)

第1条　この規程は、法令その他別に定めがあるものを除くほか、地方公営企業法(昭和27年法律第292号)第15条に規定する職員で三沢市立三沢病院事業に勤務する職員(以下「職員」という。)の就業に関し、必要な事項を定めるものとする。

(服務の原則)

第2条　すべて職員は、全体の奉仕者として公共の利益のために勤務し、かつ職務の遂行に当たっては、全力を挙げてこれに専念しなければならない。

(服務の宣誓)

第3条　新たに職員となった者は、職員の服務の宣誓に関する条例(昭和26年三沢市条例第6号)の定めるところにより服務の宣誓をしなければならない。

(職員身分証)

第4条　職員は、常に職員身分証を携行しなければならない。

(き章及び名札)

第5条　職員は、執務中、き章及び名札を着用しなければならない。

(出勤簿)

第6条　職員は出勤したとき又は退庁するときは、職員身分証をタイムレコーダーに通し、それによらない職員は出勤時に直ちに出勤簿に押印しなければならない。

(復命書)

第7条　出張を命じられた職員は、当該用務を終えて帰院したときは、速やかにその概要を口頭で上司に報告するとともに、復命書を旅行命令権者に提出しなければならない。ただし、当該用務が宿泊を伴わない場合は、復命書の作成を省略することができる。

(非常時の心得)

第8条　職員は、執務時間の内外にかかわらず、病院又はその付近に火災その他の非常災害があるときは、速やかに登院し上司の指揮を受けなければならない。ただし、上司が不在のときは、臨機の措置をしなければならない。

(事務引継)

第9条　職員の退職又は勤務替等の場合には、7日以内に事務引継書を作成して、これを上司に提出しなければならない。ただし、簡易な事項については、口頭によることができる。

(承認)

第10条　三沢市職員服務規程(昭和54年三沢市訓令第6号)第14条の規定は、職員の居住について準用する。この場合において同条中「市長」とあるのは「病院事業管理者」と読み替えるものとする。

(勤務時間等)

第11条　職員の勤務時間は、休憩時間を除き、4週間を超えない期間につき1週間当たり38時間45分とする。

(時間外勤務)

第12条　管理者は、業務の遂行上やむを得ない場合には、正規の勤務時間以外の時間において、勤務することを命ずることができる。

(育児又は介護を行う職員の早出遅出勤務)

第13条　育児又は介護を行う職員の早出遅出勤務については、勤務時間条例第8条の2に定めるところによる。

(育児又は介護を行う職員の深夜勤務及び時間外勤務の制限)

第14条　育児又は介護を行う職員の深夜勤務及び時間外勤務の制限については、勤務時間条例第8条の3に定めるところによる。

(断続的勤務)

第15条　管理者は、勤務時間条例第2条から第5条までに規定する勤務時間(以下「正規の勤務時間」という。)以外の時間において次に掲げる勤務を職員に命ずることができる。

(休日)

第16条　職員は、国民の祝日に関する法律(昭和23年法律第178号)に規定する休日(以下「祝日法による休日」という。)には、特に勤務を命じられる者を除き、正規の勤務時間においても勤務することを要しない。12月29日から翌年1月3日までの日(祝日法による休日を除く。以下「年末年始の休日」という。)についても同様とする。

(休日の代休日)

第17条　管理者は、職員に勤務日等のうち祝日法による休日又は年末年始の休日(以下この項において「休日」と総称する。)である勤務日等に割り振られた勤務時間の全部(次項において「休日の全勤務時間」という。)について特に勤務することを命じた場合には、次に定めるところにより、当該休日前に、当該休日に代わる日(次項において「代休日」という。)として当該休日後の勤務日等を指定することができる。

(休暇)

第18条　職員の休暇については、勤務時間条例及び三沢市職員の勤務時間、休暇等に関する規則(平成7年三沢市規則第20号)(以下「勤務時間規則」という。)の適用を受ける職員の例による。

(給与)

第19条　職員の給与については、三沢市立三沢病院事業職員の給与の種類及び基準に関する条例(平成24年三沢市条例第62号)及び三沢市立三沢病院事業職員の給与に関する規程(平成25年三沢市立三沢病院事業管理規程第12号)の定めるところによる。

(旅費)

第20条　職員の旅費については、三沢市立三沢病院事業職員の旅費及び費用弁償に関する規程(平成25年三沢市立三沢病院事業管理規程第14号)の定めるところによる。

第21条　職員は、自己の都合により退職しようとするときは、退職願により、管理者の承認を受けなければならない。

(研修)

第22条　職員の研修については、三沢市研修規則(昭和45年三沢市規則第38号)及び三沢市立三沢病院医師海外研修規程(平成25年三沢市立三沢病院事業管理規程第10号)の定めるところによる。

(厚生)

第23条　職員の厚生については、三沢市職員の互助団体に関する条例(昭和42年三沢市条例第6号)の定めるところによる。

(安全衛生)

第24条　職員は、安全衛生に関する法令を守らなければならない。

(就業禁止)

第25条　職員が労働安全衛生規則(昭和47年労働省令第32号)第61条第1項各号に該当するときは、その就業を禁止する。ただし、同項第1号に掲げる者について感染予防の措置をした場合は、この限りでない。

(表彰)

第26条　職員の表彰については、三沢市職員表彰規程(昭和45年三沢市訓令第2号)の定めるところによる。

(分限及び懲戒)

第27条　職員の分限については、三沢市職員の分限に関する条例(昭和26年三沢市条例第8号)の定めるところによる。

(臨時及び非常勤の職員の給与、勤務時間、休暇等)

第28条　臨時及び非常勤の職員の給与、勤務時間、休暇等については、管理者が別に定める。